Gut 80% der innerfamiliären Nachfolgen scheitern an ungeklärten emotionalen Fragen im Generationswechsel. Eine externe Moderation kann helfen.
Die Sicherung der Unternehmnesnachfolge im Mittelstand und damit auch in der Holzbranche, ist als wichtigste Aufgabe für jeden Firmenlenker unumkehrbar.
Ein Beitrag von Nils Koerber.
