Mężczyzna w garniturze rysuje plan z kolorowych strzałek i pytająco drapie się po głowie.

Pojęcia indywi­du­al­ne - 5 Zmiana pokolenio­wa - Krok 1.3

Nie istnie­je żaden “schemat” zmiany pokolenio­wej w firmie rodzin­nej, według które­go mogli­by­ś­my postę­po­wać. W ramach anali­zy i indywi­du­al­nych rozmów wyłania się nam obraz możli­wych procesów i sensownych inter­wen­c­ji dla udanego proce­su zmiany pokolenio­wej w Państ­wa rodzinie.

Te opcje i pomysły omawia­my z Państ­wem otwar­cie. Chętnie udziel­i­my również rekomen­d­ac­ji opartych na naszym doświad­c­ze­niu. Następ­nie decydu­ją Państ­wo o kolej­ności i sposo­bie reali­zac­ji poszc­ze­gól­nych kroków. Proces można przer­wać w dowol­nym momencie.