NEUE OSNABRÜCKER ZEITUNG, wydanie wrzesień 2017 r.

Coraz więcej córek przej­mu­je rodzi­ciel­ski biznes

Na zapro­sze­nie Izby Rzemieśl­nic­zej Osnabrück-Emsland-Grafschaft Bentheim ekspert ds. sukces­ji z firmy KERN wypowied­ział się na temat przyszłe­go trendu sukces­ji córek.

Przec­zy­taj artykuł > tutaj.

Osobis­ty komen­tarz do treści: Możli­we, że histo­rycz­ne porówna­nie do posta­ci Pipi Longsto­cking zostało przenie­sio­ne do współc­zes­ności przez redak­to­ra w wykład­zie. Chodziło jednak tylko o zwróce­nie uwagi na to, że w tamtych czasach celowo dokon­y­wa­no “przes­ady”, aby kwestia roli mogła być postrz­e­ga­na we wcześ­nie­js­zej sytuac­ji rozwo­ju społecz­n­ego. Z punktu widze­nia osoby mówiącej ?przesada? nie jest koniecz­nością w przypad­ku kobiet sukcesu.