Verschiedene Experten stellten an einem Veranstaltungsabend dar, wie sich eine Unternehmensnachfolge erfolgreich planen lässt. Norbert Lang von K.E.R.N. – Die […]
Heidenheimer Zeitung: Skuteczne planowanie sukcesji przedsiębiorstwa Czytaj dalej
Roadshow “Sukcesja w firmie 2019” zatrzyma się w Zeulenroda w środę, 3 kwietnia. Jeśli chodzi o zmianę pokoleniową w firmie, pojawia się pytanie
Z własnego doświadczenia jako sprzedawca mebli, Klaus-Christian Knuffmann wie, jak wrażliwe i ważne jest planowanie sukcesji w sektorze MŚP. Został do tego zmuszony w 2003 roku,
Möbel Kultur 03/2019: Myślenie o przyszłości już teraz Czytaj dalej
Nils Koerber mówił o zestawie ratunkowym dla przedsiębiorców podczas Syke Business Lunch zorganizowanego przez miasto Syke oraz Izbę Przemysłowo-Handlową. Tutaj
Kreiszeitung.de: Spakuj swój zestaw awaryjny odpowiednio wcześnie! Czytaj dalej
Agencja Rozwoju Gospodarczego Wesermarsch zaprosiła osoby, które chciałyby porozmawiać na ten temat. Nils Koerber poradził poszkodowanym, aby się przeorientowali. Czytaj więcej
Nordwest Zeitung: Świadome odejście z własnej firmy Czytaj dalej
Podobnie jak we wszystkich branżach, zmiany demograficzne i zmiana świadomości znaczenia tworzyw sztucznych zmuszają przemysł produkcji tworzyw sztucznych w Niemczech do dostosowania się do zmieniającego się otoczenia rynkowego.
Przeczytaj tutaj wywiad z Nilsem Koerberem na temat “Typowe konflikty w sukcesji w firmach rodzinnych”.
Wywiad z Nilsem Koerberem: Typowe konflikty przy sukcesji w firmach rodzinnych Czytaj dalej
Specjaliści ds. sukcesji Axel Bergmann i Roland Greppmair identyfikują cztery fazy, które nadają strukturę sukcesji firmy i są istotne dla procesu sukcesji.
W przyszłości coraz więcej firm rzemieślniczych będzie borykać się z problemem braku możliwości znalezienia następcy. Przedsiębiorcy często pracują do późnych godzin
COBA-Dach-Express: Następca poszukiwany! Czytaj dalej
W tym artykule partner KERN Ingo Claus opisuje praktyczny przykład sukcesji firmy w branży elektrycznej. Sukcesja firmy jest jak góra lodowa w branży elektrycznej.
de - das elektrohandwerk 10/2018: Nieracjonalna strona sukcesji przedsiębiorstw Czytaj dalej