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Callcenterprofi.de / Unter­neh­mens­nach­fol­ge - Was man will und was man bekommt

Wer ein Unter­neh­men gründet, der verfolgt damit Ziele: Sie oder er möchte eine Idee oder eine Vision umset­zen, will sich selbst einen Traum verwirk­li­chen, ist getrie­ben von der Aussicht auf wirtschaft­li­ches Wohlerge­hen oder glaubt, mit diesem Schritt Unabhän­gig­keit zu errei­chen. Es folgen Zeiten der Prospe­ri­tät und Zeiten beson­de­rer Heraus­for­de­run­gen. Sind alle Klippen im Zeitab­lauf gemeis­tert worden, kommt irgend­wann auch der Punkt, an dem sich der Unter­neh­mer Gedan­ken über die Frage machen wird, wie es denn wohl mit seiner Firma nach ihm weiter­ge­hen wird. Gerade bei vielen der kleine­ren und mittel­stän­di­schen Call Center im Land, die in der Boompha­se der Branche gegrün­det wurden, ist das aktuell - oder wird es in den kommen­den Jahren werden. Grund genug, sich mit den Fragen rund um den Unter­neh­mens­über­gang, die Nachfol­ge­re­ge­lun­gen oder einen mögli­chen Verkauf zu beschäf­ti­gen.

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Autor: Holger Albers

Bild: Fotolia.com