Das Leitbild. Unsere Werte im täglichen Miteinander
KERN – Unternehmensnachfolge. Erfolgreicher. – wurde im Jahre 2004 als Beratungsunternehmen gegründet. Hintergrund war die selbst erlebte Geschichte des Gründers in seinem eigenen Familienunternehmen. In 15 Jahren praktischer Erfahrung des Generationswechsel und dem Kauf- bzw. Verkauf von Firmen, führten die Fehler und Erfolge zur späteren Gründung von KERN.
Voraussetzung, schon vor der Gründung, war ein stabiles Wertegerüst für die zukünftige Arbeit im Innen und Außen. Auf dieser Basis eines Leitbildes hat sich KERN über die Jahre hinweg erfolgreich weiter entwickelt und ist heute bundesweit sowie in der Schweiz, Österreich und angrenzenden Ländern, the führende Beratungsmarke im Segment der Unternehmensnachfolge (M&A) für Familienunternehmen.
Ausschließlich mit diesem Fokus berät KERN an many locations in der D-A-CH – Region sowie weiteren Ländern den Kauf und Verkauf (M&A) von Firmen im Mittelstand oder begleitet innerfamiliäre Generationswechselprozesse.
KERN ist frei und unabhängig.
Im Frühjahr 2016 haben wir mit allen Partnern und Standorten in einem Workshop unser gemeinsames Leitbild neu ausgerichtet. Hieraus sind eine klare Vision und Mission sowie sieben wichtige Leitsätze entstanden.
Übrigens, guter Rat ist nicht teuer, aber schlechter Rat wird unbezahlbar.
Unsere Honorierung ist transparent, leistungsorientiert, nachvollziehbar und frei von unangenehmen Überraschungen. Jedes Erstgespräch ist gratis, für Sie aber nicht umsonst. Sie können ganz in Ruhe und ohne Risiko entscheiden, ob wir der richtige Partner für Sie sind.
Wir sind übrigens die einzigen M&A-Experten, die optional über die rechtlich selbstständigen Partner Ihren Firmenverkauf über eine Special M&A guarantee absichern. Ohne Risiko für Sie.
Den folgenden Leitsätzen fühlen sich alle Mitarbeiter, Berater und Partner verpflichtet:
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More InformationVision and mission
Wir sichern Lebenswerke und transferieren Werte (monetäre und soziale Werte) in die Zukunft. Weltweit.
Unsere Mission für unsere Kunden: Wir gestalten Unternehmensnachfolgen. Erfolgreicher - auf allen Ebenen.
Trust
Vertrauen ist unser höchstes Gut; das gilt es zu schützen und dem sind wir uns im täglichen Handeln stets bewusst.
Wertschätzung
Wertschätzung schafft die Voraussetzung für eine erfolgreiche Zusammenarbeit. Sie ist die Basis für eine Kultur des Vertrauens und der Offenheit.
Integrität
Wir tun, was wir sagen und wir sagen, was wir tun. Integrität ist für uns ein zentraler Wert in der Verbindung zu unseren Kunden, unseren Geschäftspartnern und uns selbst.
Professionalität
Erfahrung, Expertise, Kommunikation, Kritikfähigkeit und Selbstreflexion entscheiden über unseren Erfolg.
Zuverlässigkeit
Schnelligkeit, Termintreue, Genauigkeit und effiziente Prozesse machen uns zu einem verlässlichen Partner und begeistern unsere Kunden.
Sustainability
Wir entwickeln nachhaltige Lösungen mit Berücksichtigung der Bedürfnisse und Interessen aller Beteiligten.
Lifelong learning
Lebenslanges Lernen ist unser Garant für Entwicklung. Wir sichern damit die Qualitätsführerschaft in unserem Marktsegment.